Alertan riesgos laborales por falta de regulación en IA

SAN LUIS POTOSÍ, SLP., 6 de febrero del 2026.- El avance de la Inteligencia Artificial (IA) en el entorno empresarial continúa acelerándose en México, sin que exista aún un marco regulatorio ni ético que establezca límites claros para la protección del empleo y de los consumidores.

De acuerdo con la plataforma Rankmi, entre 26 y 38 por ciento de los empleos en América Latina están expuestos a la IA generativa, y hacia 2030, 22 por ciento de los puestos de trabajo cambiará, lo que incrementa la presión sobre las áreas de recursos humanos.

Una encuesta de PwC reveló que 46 por ciento de los colaboradores considera que esta tecnología transformará su forma de trabajar y modificará metas y objetivos de negocio, lo que ha generado inquietud entre trabajadores sobre su futuro laboral.

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